Tööõigus

Lugupeetud Pöörduja

Töölepingu seaduse § 84 sätestab, et töölepingu lõppemisel muutuvad kõik töösuhtest tulenevad vastastikused nõuded sissenõutavaks s.t et tööandja peab välja maksma lõpparve ja töötaja tagastama tema kätte antud tööandja vara.

Kui tööandja töölepingu lõppemise päeval omapoolset kohustust ei täida ja jätab välja maksmata lõpparve (saamata jäänud töötasu, kasutamata jäänud puhkusehüvitis, tööandja makstav haigushüvitis jne), siis on Teil õigus pöörduda saamata lõpparve nõudega töövaidlusorganisse (kohus, töövaidluskomisjon).

Lisaks saamata lõpparvele on töötajal õigus nõuda ka viivist iga lõpparve väljamaksmisega viivitatud päeva eest. Viivise määraks on hetkel 0,022% päevas.

Töövaidluskomisjonile esitatava avalduse näidise ja selgitused täitmiseks leiate Tööinspektsiooni kodulehelt: http://www.ti.ee/
„Vastus on antud olemasolevate andmete põhjal. Kui Teil tekib täiendavaid küsimusi siis võite kirjutada Tööinspektsiooni juristi e-posti aadressile jurist@ti.ee või helistada infotelefonil 640 6000 (E-R 9.00-16.30).“