Tööõigus


Küsimus: Kas puhkust arvestatakse tööaasta või kalendriaasta järgi?10.03.2017

Tere

Kas puhkust arvestatakse tööaasta või kalendriaasta järgi.
Kui asusin tööle 01.03.2008, siis kas minu puhkusearvestus käib märtsist märtsini järgi, või siiski jaanuarist detsembrini järgi. Nimelt tekkis sel aastal arusaamatus seoses puhkustega. Raamarupidaja väidab, et arvestus käib tööaasta järgi ehk siis selle järgi millal kellelgi aasta täis saab. Minu puhkust arvestatakse siis 1. märtsist kuni 1. märtsini. Palun selgitage ja paremaks arusaamiseks tooge näiteid.

Lugupidamisega

Vastus: Anni Raigna, Tööinspektsiooni nõustamistalituse juhataja, Tööinspektsioon, www.ti.ee

Anni Raigna
loe lisaks
Tere

Põhipuhkust antakse kalendriaasta eest. See tähendab, et põhipuhkust arvestatakse 1. jaanuarist 31. detsembrini. Iga kalendriaasta eest on töötajal õigus põhipuhkusele vähemalt 28 kalendripäeva ulatuses.

Näiteks kui töötaja asub tööle aasta keskel, arvestatakse tema tööle asumise aasta põhipuhkust tööle asumise ajast aasta lõpuni. Sellele järgneval aastal algab puhkuse arvestus 1. jaanuarist ja lõppeb 31. detsembrini. Ja nii ka igal järgneval aastal.

Seega tööle asumise aastal arvestatakse tõepoolest puhkust tööle asumise hetkest aasta lõpuni, aga edaspidi hakkab arvestus aasta algusest ja lõppeb aasta lõpus.

Vastus on antud olemasolevate andmete põhjal. Kui Teil tekib täiendavaid küsimusi, siis võite kirjutada Tööinspektsiooni juristi e-posti aadressile jurist@ti.ee või helistada infotelefonil 640 6000 (E-R 9.00-16.30).